Метки: менеджмент



Методы оценки персонала

Методы оценки персонала Одной из важнейших задач, стоящих перед HR-менеджером, является проведение аттестации персонала. С этой целью используется ряд методов оценки, определяющих соответствие сотрудников занимаемым должностям и эффективность их труда. Кроме того, оценка персонала позволяет выяснить, насколько сотрудник подготовлен к […]

Как создать идеальную среду для удаленной работы

Как создать идеальную среду для удаленной работы

Что важно знать про аутсорсинг персонала?

Современный рынок труда все время развивается и совершенствуется, в связи с чем с каждым годом появляются новые высокоэффективные и экономически выгодные виды работы с кадрами. Одну из подобных форм кадровой работы предлагает специализированная аутсорсинговая организация, представляющая собой, по сути, непосредственного нанимателя […]

Тест: Склонны ли вы к микроменеджменту?

Инфографику предоставила Wrike - Онлайн Управление Проектами

Почему менеджмент в России нуждается в развитии softskills?

На фоне глобального экономического кризиса на первом плане оказываются проблемы эффективного ведения бизнеса. Дополнительная нагрузка в виде рисков и неопределенности финансового будущего, которая ложится на управленцев всех уровней, требует навыка работать на результат и уметь выстроить и мотивировать команду, чтобы […]

СТИЛИ РУКОВОДСТВА (как выжить с любым начальником) — «ТЕХНОЛОГ»

Стили руководства бывают разными. Начальник-«технолог» • Начальник-«технолог»Прямо противоположный «отношенцу» тип руководителя, он сконцентрирован не на отношения, а на результат. Никто не будет «копаться» в вашей душе и личной жизни. Вас регулярно будут просить отчитаться: как изменились показатели компании за определенные […]